饮料灌装和食品加工事业部副负责人储备干部
来源: 总站
7K~10K/月
年终奖
五险一金
交通方便
全勤奖
有年假
预约职位
工作性质全职
职位类别生产管理
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
性别要求不限
用工形式合同制
技能等级不限
年龄要求25-45
试用期二个月
试用期薪资7000元/月
工作地点武进区/高新区
职位描述
岗位职责及主要工作内容: 1、协助负责人全面安排、协调、管理事业部所有人员的工作并进行绩效考核,对事业部的销售、研发、生产等经营活动进行整体规划,达成事业部经营目标; 2、负责编制本事业部生产计划,统筹生产要素和产能规划,按时按量完成公司下达的各项生产任务,完成公司制定的月度、年度任务; 3、负责事业部6S宣贯及管理工作,保持场地及设备清洁,保证产品质量状态和加工状态标识清楚,堆放整齐,督促员工形成良好的工作习惯和素养,确保安全; 4、负责宣贯、落实精细化管理,组织工艺优化及专题项目改善并实施,提升效率、降低成本,定期组织事业部质量活动,监控并确保产品质量; 5、负责本事业部生产设备、工装模具、安全设施的维护、点检、保养,确保处于完好状态; 6、负责本事业部与其他事业部的跨部门反馈、响应、沟通、协调等工作; 7、要立志于特塑行业,立志在特塑新材料领域长远规划发展,有一定的技术情怀。 任职资格: 1、学 历:全日制本科或以上学历; 2、专业培训:食品饮料、自动化、机电一体化、仪表等相关专业; 3、工作经历:有五年以上食品饮料、自动化、机电一体化、仪表等相关行业工作经验,有三年以上管理岗位工作经验; 4、岗位技能及要求: (1)、有基本英文读写能力,口语熟练或有英语CET-4更好; (2)、熟练使用WORD、 EXCLE、PPT等办公软件,能够简单使用CAD、UG等二维三维等画图软件; (3)、善于制定事业部发展战略,具备把握发展全局的能力,善于沟通,有一定的销售、管理及领导能力 ,有很强的感召力和凝聚力; (4)、有良好的敬业精神和职业道德操守; (5)、作风严谨,行事稳健,具有强烈的创新、团队意识和开拓精神,具有敏锐的商业触觉、优异的工作业绩; (6)、精力充沛,能承受较大压力。
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